Summit Alacero v roce 2022 v Monterrey v Mexiku svedl dohromady vedoucí představitele trhu z celé Latinské Ameriky, aby prodiskutovali výzvy, změny a příležitosti na trhu do budoucna.
Na panelu generálních ředitelů 16. listopadu moderátor Alejandro Wagner zahájil diskuzi tím, že se prezidenta Alacera a generálního ředitele Gerdau Gustava Wernecka zeptal, jak si myslí, že by společnosti měly vést a zároveň usilovat o udržitelnost a inovace.
Werneck řekl, že věří, že dosažení tohoto cíle úzce souvisí s přilákáním a udržením talentů.
„Myslím, že jako generální ředitelé a lídři je velmi důležité vzít v úvahu – kolik jste za posledních 12 měsíců investovali do přilákání talentů, inženýrů a dalších tím, že jste chodili na obchodní školy a dělali rozhovory s lidmi, kteří jsou najímáni jinými společnostmi. , možná mluvit se studenty,“ řekl a dodal, že pokud tomu generální ředitelé věnují méně než 70 % svého času, bude pro společnosti těžké udržet si konkurenceschopnost.
Věří také, že společnosti se musí na dodavatele a klienty dívat z různých úhlů pohledu.
„Myslím, že potřebujeme přinést novou úroveň spolupráce, jinak pro nás bude obtížné přejít do dalšího okamžiku,“ pokračoval.„V zemích jako Brazílie zemře každý rok 2500 lidí při pracovních úrazech.Jak můžeme více spolupracovat mezi sebou, jinými společnostmi a klienty při řešení takových problémů?
Když byl generální ředitel Deacero David Gutierrez Muguerza dotázán, jak se dívá na obchodní vztahy Mexika se Spojenými státy, řekl, že věří, že stále existuje spousta příležitostí k růstu.
„Otázkou je, jak zviditelníme nejprve mexickou vládu, aby měla vyjednávací sílu, a pak [další zviditelnění] americké výrobě,“ řekl.„Musíme [je] přesvědčit, že se vzájemně doplňujeme.Například na začátku roku 2012 jsme koupili společnost, která jasně klesala v produktivitě a když jsme ji koupili, měla pod 100 zaměstnanců.Tato společnost dováží mexickou ocel do USA a my jsme to výrazně zvýšili na více než 500 pracovních míst.
Řekl také, že vítá vstup dalších ocelářských společností do Mexika.
„V Mexiku máme obrovský potenciál růstu a nahrazování dovozu.Vyrábíme méně, než spotřebujeme, ale musíme k tomu přistupovat strategicky,“ řekl.„Nemusíme pokračovat ve výrobě nebo růstu [produkce] v produktech, které jsou již tak přetížené investicemi.Noví oceloví konkurenti, kteří mohou pomoci nahradit dovoz, jsou vítáni a to by bylo skvělé.“
V závěrečných prohlášeních oba muži uvedli, že věří, že klíčem k úspěchu společností je orientace na klienta a zaměření na hledání různých řešení pro řešení současných i dlouhodobých problémů klientů.
„Také si myslím, že potřebujeme modernizovat náš sektor a zapojit do našeho sektoru více žen,“ uzavřel Werneck.
Gutierrez Muguerza souhlasil.
"Věřím, že jako společnost bychom měli být odhodláni pokračovat v našich investicích a zvýšit naše investice do rozvoje našich komunit, které jsou blíže našim závodům," řekl."Nejen rozvoj, který pomůže s lepšími ulicemi, náměstím nebo kostelem, ale také komplexnější výstavbou a pomáhá dětem mít lepší vzdělání."
Ocelová tyč, ocelová trubka, ocelová trubka, ocelový nosník, ocelová deska, ocelová cívka, H nosník, I nosník, U nosník……
Čas odeslání: 17. listopadu 2022